H5游戲開發(fā)招聘信息
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開發(fā)工程師|建科公共設(shè)施運營管理有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2024-01-23 / ￥12000-20000
1、崗位職責(zé)：（1）依托公司的智慧運維平臺產(chǎn)品，承擔(dān)項目落地實施開發(fā)工作，包括物聯(lián)網(wǎng)平臺子系統(tǒng)對接、設(shè)備設(shè)施落點落圖、數(shù)據(jù)關(guān)聯(lián)綁定、定制化頁面開發(fā)及測試、部署、上線等；（2）參與智慧運維平臺的迭代開發(fā)
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技術(shù)研發(fā)經(jīng)理|武漢開明高新科技有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2024-01-23 / ￥3000-4000
崗位職責(zé)：1帶領(lǐng)本部門進(jìn)行產(chǎn)品研發(fā)，帶領(lǐng)團(tuán)隊完成研發(fā)任務(wù)。2.負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌本部門研發(fā)設(shè)計及項目的規(guī)劃和管理。3.制定年度研發(fā)計劃，確定產(chǎn)品和技術(shù)創(chuàng)新目標(biāo)。4.統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好產(chǎn)品研發(fā)與市場銷售、工程
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音視頻流媒體開發(fā)工程師|新興際華科技（天津）有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2024-01-23 / ￥12000-20000
【崗位職責(zé)】\r1.負(fù)責(zé)AR、XR相關(guān)軟件的開發(fā)，重點完成內(nèi)部直播系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計和需求討論；\r2.負(fù)責(zé)核心模塊的編寫，核心功能的編寫；\r3.負(fù)責(zé)音視頻編碼、實時傳輸、存儲系統(tǒng)的整體設(shè)計開發(fā)；\r4
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SAP高級開發(fā)工程師abap|東莞啟益電器機(jī)械有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2024-01-23 / ￥15000-30000
職位類別：ERP技術(shù)/開發(fā)應(yīng)用崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)SAP客制化需求評估，需求可行性分析，技術(shù)風(fēng)險評估，制定整體技術(shù)方案和程序?qū)崿F(xiàn)；2、負(fù)責(zé)SAP與外圍系統(tǒng)平臺間接口方案制定及實現(xiàn)；3、負(fù)責(zé)SAPS4系統(tǒng)運
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系統(tǒng)工程中心、研究總院研發(fā)項目崗|際華集團(tuán)股份有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2024-01-23 / ￥8000-10000
協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)項目的研發(fā)過程，包括項目計劃的編制、設(shè)計方案的制定和技術(shù)方案的評估;跟蹤和監(jiān)控項目的進(jìn)度，確保項目按時按質(zhì)量要求完成，按照標(biāo)準(zhǔn)及生產(chǎn)要求交付（包括樣品、試驗、批量生產(chǎn)等）;參與產(chǎn)品設(shè)計、開發(fā)
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編程開發(fā)工程師|東莞市道滘明倫繡花飾品廠
工作經(jīng)驗不限 /2024-01-23 / ￥6000-12000
崗位職責(zé)：①負(fù)責(zé)ERP功能開發(fā)與升級、微信公眾號的相關(guān)開發(fā)、手機(jī)APP、小程序、系統(tǒng)接口等開發(fā)；②收集各部門對軟件系統(tǒng)需求、系統(tǒng)改善需求；③維護(hù)系統(tǒng)日常運作，及時處理運作過程中產(chǎn)生的問題；④積極主動地
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新產(chǎn)品開發(fā)工程師 (封裝方向)|佛山市藍(lán)箭電子股份有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2024-01-23 / ￥6000-8000
1、負(fù)責(zé)客戶的封裝評估、工程導(dǎo)入、資料整理、歸檔；參與定義工程批產(chǎn)品封測工藝規(guī)范并監(jiān)督落實執(zhí)行；負(fù)責(zé)工程批試制的跟蹤，可靠性試驗估、封裝驗證報告；協(xié)助解決試制中出現(xiàn)的技術(shù)、封裝質(zhì)量問題；2、積極采用新
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C#開發(fā)工程師|廣東數(shù)夫軟件有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2024-01-23 / ￥13000-25000
職位類別：ERP技術(shù)/開發(fā)應(yīng)用一、招聘要求：1.一年以上大型專業(yè)軟件或企業(yè)ERP信息管理系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗；2.精通C#WinFm開發(fā)、SqlServer編程熟練；3.計算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷，男女不限；4.
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Java開發(fā)工程師（廣州）|北京國遙新天地信息技術(shù)股份有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2024-01-23 / ￥10000-10000
工作地點：廣州崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)公司webGIS三維項目開發(fā)等工作，參與項目的需求分析、項目設(shè)計、數(shù)據(jù)庫設(shè)計等工作，總結(jié)項目通用功能木塊內(nèi)容，公共借口封裝需求專業(yè)：地理信息類、遙感類、測繪類、土地資源管理
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電機(jī)研發(fā)|長航集團(tuán)武漢電機(jī)有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2024-01-23 / ￥6000-15000
學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷專業(yè)要求：電機(jī)相關(guān)專業(yè)（電機(jī)電器、電機(jī)設(shè)計、電氣工程及其自動化等）技能要求：熟電機(jī)原理，電機(jī)設(shè)計、CAD制圖及三維設(shè)計，善于學(xué)習(xí)、勇于創(chuàng)新，團(tuán)結(jié)協(xié)作。薪資面議
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供應(yīng)商開發(fā)工程師|湖北武當(dāng)實驗室技術(shù)研發(fā)有限責(zé)任公司
工作經(jīng)驗不限 /2024-01-23 / ￥10000-10000
1.負(fù)責(zé)開發(fā)管理鋰電池、液冷PACK、液冷機(jī)組、空調(diào)、消防、PCS、匯流柜、集裝箱等相關(guān)物料；2.負(fù)責(zé)公司ODM/OEM產(chǎn)品的開發(fā)與管理；3.不斷的梳理物料的價格，確保物料價格具備競爭力，降本增效；4
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java開發(fā)工程師|昆明東電科技有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2024-01-23 / ￥100-200
一、崗位職責(zé)：1、java產(chǎn)品和項目的設(shè)計、開發(fā)；2、業(yè)務(wù)模塊的設(shè)計編碼工作；二、任職要求：1、本科及以上學(xué)歷，具備扎實的java技術(shù)基礎(chǔ)；接收2024屆計算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。2、熟悉Java
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細(xì)胞臨床應(yīng)用研發(fā)員|廈門銳杰天川生物科技有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2024-01-23 / ￥8000-15000
【崗位職責(zé)】：1、負(fù)責(zé)干細(xì)胞、免疫細(xì)胞相關(guān)項目的研發(fā)；2、負(fù)責(zé)公司研發(fā)項目的申報工作、可行性報告及分析等，與臨床客戶合作聯(lián)合申請并完成國家、省、市各級科研課題；按時完成科研、課題，并配合公司和臨床機(jī)構(gòu)
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產(chǎn)品研發(fā)崗|華峰集團(tuán)有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2024-01-23 / ￥8000-15000
工作職責(zé)：1、起草設(shè)計開發(fā)任務(wù)書，負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā)，編制技術(shù)開發(fā)報告；2、參與設(shè)計開發(fā)評審和引進(jìn)技術(shù)論證；3、解決產(chǎn)品生產(chǎn)工藝問題和使用技術(shù)問題；4、負(fù)責(zé)開發(fā)項目的中試，參與新產(chǎn)品推廣；5、根據(jù)公司與部門
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生物制品分析方法開發(fā)工程師|翔安創(chuàng)新實驗室
工作經(jīng)驗不限 /2024-01-23 / ￥10000-16000
一）崗位為翔安實驗室合同制聘用。根據(jù)應(yīng)聘人員的學(xué)歷背景和工作經(jīng)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗者待遇從優(yōu)。招聘亦可見（二）符合廈門市新引進(jìn)人才生活補貼政策的人員可享受一次性生活補貼，實驗室將參考廈門市標(biāo)準(zhǔn)等額補助。
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生物制品制劑工藝開發(fā)工程師|翔安創(chuàng)新實驗室
工作經(jīng)驗不限 /2024-01-23 / ￥20000-30000
一）崗位為翔安實驗室合同制聘用。根據(jù)應(yīng)聘人員的學(xué)歷背景和工作經(jīng)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗者待遇從優(yōu)。招聘亦可見（二）符合廈門市新引進(jìn)人才生活補貼政策的人員可享受一次性生活補貼，實驗室將參考廈門市標(biāo)準(zhǔn)等額補助。
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細(xì)胞株開發(fā)工程師|翔安創(chuàng)新實驗室
工作經(jīng)驗不限 /2024-01-23 / ￥12000-20000
（一）崗位為翔安實驗室合同制聘用。根據(jù)應(yīng)聘人員的學(xué)歷背景和工作經(jīng)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗者待遇從優(yōu)。詳見（二）符合廈門市新引進(jìn)人才生活補貼政策的人員可享受一次性生活補貼，實驗室將參考廈門市標(biāo)準(zhǔn)等額補助。（三
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CHO細(xì)胞上游工藝開發(fā)工程師|翔安創(chuàng)新實驗室
工作經(jīng)驗不限 /2024-01-23 / ￥20000-30000
崗位職責(zé)：基于CHO的產(chǎn)品（包括重組蛋白、抗體、疫苗等）小試和中試的發(fā)酵工藝開發(fā)、優(yōu)化及放大。1、CHO細(xì)胞培養(yǎng)基篩選；2、CHO細(xì)胞株搖瓶/搖管工藝開發(fā)；3、CHO細(xì)胞在生物反應(yīng)器上培養(yǎng)工藝開發(fā)，優(yōu)
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防腐涂料研發(fā)|武漢市浩盛特種建材有限責(zé)任公司
工作經(jīng)驗不限 /2024-01-23 / ￥10000-20000
薪資福利：1、薪資：無責(zé)底薪8000-150002、獎金：項目科研成果獎金+項目技術(shù)服務(wù)獎金3、福利：可住宿（水電網(wǎng)費全包）+包午餐+五險一金+超長年假崗位職責(zé)：1、從事防腐涂料，環(huán)氧類修繕加固材料的
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硬件開發(fā)工程師|伊頓（中國）投資有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2024-01-23 / ￥25000-35000
該職位所屬山特電子(深圳)有限公司Ifyoudesiretobepartofsomethingspecial,tobepartofawinningteam,tobepartofafunteam–win
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