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濟(jì)南H5游戲開發(fā)招聘信息

為你找到了200個職位
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高級java開發(fā)工程師|智慧齊魯(山東)大數(shù)據(jù)科技有限公司

3年工作經(jīng)驗以上 /2023-12-18 / ￥15000-25000

崗位職責(zé)：1.各產(chǎn)品后端功能設(shè)計、開發(fā)和實現(xiàn)；2.參與需求分析，承擔(dān)業(yè)務(wù)模塊的代碼開發(fā)；3.維護(hù)和升級現(xiàn)有軟件產(chǎn)品和系統(tǒng)，快速定位并修復(fù)現(xiàn)有軟件缺陷；4.負(fù)責(zé)解決開發(fā)過程中的技術(shù)問題。崗位要求：1.計

軟件研發(fā)經(jīng)理|山東區(qū)塊鏈研究院

5年工作經(jīng)驗以上 /2023-12-18 / ￥20000-25000

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的研發(fā)與管理工作；2、負(fù)責(zé)研發(fā)項目的立項、規(guī)劃、實施和管理工作，保證項目的順利完成；3、負(fù)責(zé)組建和管理技術(shù)研發(fā)團(tuán)隊，完成對研發(fā)人員的培養(yǎng)、業(yè)績評估和激勵等，形成梯隊建設(shè)；4、完善

SLAM開發(fā)工程師（雙休+上市公司+固定漲薪）|蘭劍智能科技股份有限公司

3年工作經(jīng)驗以上 /2023-12-18 / ￥15000-25000

1.3+年機(jī)器人方向工作檢驗，至少1年激光SLAM（定位）領(lǐng)域經(jīng)驗；2.掌握激光SLAM和定位的基礎(chǔ)理論和算法，掌握激光SLAM算法框架cartographer原理、且有相關(guān)研發(fā)經(jīng)驗。有解決激光定位中

2D/3D視覺開發(fā)工程師（雙休+上市公司+固定漲薪+年終獎）|蘭劍智能科技股份有限公司

1年工作經(jīng)驗以上 /2023-12-18 / ￥15000-25000

崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)AGV視覺軟件的需求調(diào)研、設(shè)計、開發(fā)、測試維護(hù)，如托盤定位技術(shù)，3D避障技術(shù)、視覺軟件可視化等,參與其他AGV配套軟件功能研發(fā)2.負(fù)責(zé)公司物流場景視覺軟件的需求調(diào)研、可行性分析、成本

研發(fā)部經(jīng)理|濟(jì)南金民電子科技有限公司

5年工作經(jīng)驗以上 /2023-12-18 / ￥20000-25000

工作內(nèi)容：1.負(fù)責(zé)需求梳理、任務(wù)拆解和分配、開發(fā)編寫文檔；2.負(fù)責(zé)開發(fā)計劃的制定、組織實施及人員管理；3.負(fù)責(zé)技術(shù)選型、方案的梳理整合及技術(shù)難點的推進(jìn)解決；4.負(fù)責(zé)跟進(jìn)團(tuán)隊工作進(jìn)度、督促開發(fā)結(jié)果達(dá)成；

高級java開發(fā)工程師|浪潮工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)股份有限公司

3年工作經(jīng)驗以上 /2023-12-18 / ￥15000-30000

【崗位職責(zé)】1、參與公司數(shù)據(jù)平臺架構(gòu)設(shè)計，負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)平臺和數(shù)據(jù)倉庫相關(guān)建設(shè)。2、依據(jù)公司的大數(shù)據(jù)技術(shù)發(fā)展路線，負(fù)責(zé)基于hadoop生態(tài)系統(tǒng)和mpp數(shù)據(jù)庫的大規(guī)模數(shù)據(jù)平臺的研發(fā)及數(shù)據(jù)倉庫建設(shè)，提供可靠的

高級嵌入式開發(fā)工程師（天津）|天津市中力神舟雷電安全防護(hù)技術(shù)有限公司

工作經(jīng)驗不限 /2023-12-18 / ￥15000-20000

崗位職責(zé)：1、根據(jù)項目需求制定軟硬件設(shè)計方案。2、電路圖及PCB板設(shè)計或制定上下位機(jī)通訊協(xié)議。3、軟硬件調(diào)試。4、相關(guān)技術(shù)文檔編寫。薪資待遇：工作地點在天津，外地人員可接受異地就職，服從公司安排，職級

鉸卡研發(fā)|山西比安緹商務(wù)咨詢服務(wù)有限公司

5年工作經(jīng)驗以上 /2023-12-18 / ￥20000-35000

負(fù)責(zé)鉸卡的液壓、動力、機(jī)械、電氣等研發(fā)工作，五年以上經(jīng)驗，年薪30w-40w可談

C++開發(fā)工程師（薪酬范圍20k-30k)|深圳市匯德信息技術(shù)服務(wù)科技有限公司

3年工作經(jīng)驗以上 /2023-12-18 / ￥20000-30000

【福利待遇】1、薪資范圍：20k-30k；2、五險一金；3、周末雙休、帶薪年假、節(jié)日禮品等?！緧徫宦氊?zé)】1、使用C++/Qt進(jìn)行低代碼應(yīng)用程序開發(fā)；2、負(fù)責(zé)軟件產(chǎn)品的修改和維護(hù)，為軟件產(chǎn)品的正常運行提

cobol開發(fā)工程師|大連同方軟銀科技股份有限公司

5年工作經(jīng)驗以上 /2023-12-18 / ￥17500-35000

崗位職責(zé)：參加架構(gòu)性的體系設(shè)計和改造工作、制定技術(shù)實施方案、按照總體設(shè)計組織子系統(tǒng)的設(shè)計和開發(fā)、組織開發(fā)和參與評審。崗位要求：1、本科5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，計算機(jī)相關(guān)專業(yè)，有COBOL經(jīng)驗，有銀行經(jīng)驗

電源開發(fā)工程師|超越科技股份有限公司

5年工作經(jīng)驗以上 /2023-12-18 / ￥15833-17500

職位描述1、負(fù)責(zé)服務(wù)器、計算機(jī)供電系統(tǒng)及大功率AC-DC、DC-DC電源模塊開發(fā)設(shè)計；2、負(fù)責(zé)板級低壓大電流電源設(shè)計；3、負(fù)責(zé)整機(jī)電源EMI濾波及安規(guī)設(shè)計；4、負(fù)責(zé)項目電源設(shè)計方案與開發(fā)文檔撰寫；5、

Unity/Ue4開發(fā)工程師|濟(jì)南邁克閥門科技有限公司

5年工作經(jīng)驗以上 /2023-12-18 / ￥15833-25000

一、崗位職責(zé)：1、參與工業(yè)數(shù)字孿生項目相關(guān)需求的研發(fā)和交付工作，包括定制化開發(fā)、前期項目技術(shù)驗證；2、理解業(yè)務(wù)，識別需求，推動數(shù)字孿生項目相關(guān)需求的落地;3、使用面向?qū)ο笳Z言開發(fā)數(shù)字孿生功能模塊;4、

膠類工藝研發(fā)（博士）(003501)|東阿阿膠股份有限公司

工作經(jīng)驗不限 /2023-12-18 / ￥15000-20000

崗位職責(zé):研發(fā)方向：系統(tǒng)性研究膠類中藥的物質(zhì)組成、活性成分，建立重點藥效作用評價方法，以增強產(chǎn)品藥效為目的，進(jìn)行生產(chǎn)原料、工藝過程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和新型活性原料開發(fā)的創(chuàng)新研究，并實現(xiàn)成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用。工作職責(zé)：

Java高級開發(fā)工程師|山東華科信息技術(shù)有限公司

5年工作經(jīng)驗以上 /2023-12-18 / ￥16666-20000

1.計算機(jī)相關(guān)專業(yè)，?？萍耙陨蠈W(xué)歷，具備8年以上項目開發(fā)工作經(jīng)驗，能獨立進(jìn)行項目開發(fā)，了解電力行業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)知識。2.熟悉常用的技術(shù)體系，熟悉SpringBoot/SpringCloud/MyBatis

.NET高級開發(fā)工程師|北京宜通華瑞科技有限公司

5年工作經(jīng)驗以上 /2023-12-18 / ￥15000-23333

崗位職責(zé):1、移動應(yīng)用程序和個人插件開發(fā)。2、高質(zhì)量的功能交付，如符合架構(gòu)設(shè)計原則、編碼標(biāo)準(zhǔn)和性能要求等。3、分析用戶時間，并使用敏捷模式參與scrum梳理、規(guī)劃。4、為直接團(tuán)隊和相關(guān)團(tuán)隊執(zhí)行同行代碼

研發(fā)總監(jiān)|梅曄生物醫(yī)藥股份有限公司

10年工作經(jīng)驗以上 /2023-12-18 / ￥30000-50000

崗位職責(zé)：1.落實公司決策層戰(zhàn)略目標(biāo)（近期、中長期目標(biāo)），負(fù)責(zé)公司技術(shù)研發(fā)路線規(guī)劃，建立并不斷完善研發(fā)體系；根據(jù)品牌發(fā)展目標(biāo)，制定產(chǎn)品研發(fā)策略及中、長期產(chǎn)品研發(fā)計劃；2.根據(jù)公司產(chǎn)品線狀況，對產(chǎn)品線進(jìn)

化妝品研發(fā)總監(jiān)|梅曄生物醫(yī)藥股份有限公司

10年工作經(jīng)驗以上 /2023-12-18 / ￥30000-50000

1、落實公司決策層戰(zhàn)略目標(biāo)（近期、中長期目標(biāo)），負(fù)責(zé)公司技術(shù)研發(fā)路線規(guī)劃，建立并不斷完善研發(fā)體系；根據(jù)品牌發(fā)展目標(biāo)，制定產(chǎn)品研發(fā)策略及中、長期產(chǎn)品研發(fā)計劃；2、根據(jù)公司產(chǎn)品線狀況，對產(chǎn)品線進(jìn)行梳理、對

（日語）高級Java開發(fā)工程師|日通（大連）科技有限公司

5年工作經(jīng)驗以上 /2023-12-18 / ￥20000-25000

可去日本長期出差，福利好，提供管家級的生活服務(wù)，沒有日語要求！工作職責(zé)：1、參與需求分析，根據(jù)產(chǎn)品需求，完成系統(tǒng)分析設(shè)計2、參與項目研發(fā)和迭代工作、參與新技術(shù)調(diào)研和應(yīng)用3、解決各類潛在系統(tǒng)技術(shù)風(fēng)險，保

LED產(chǎn)品研發(fā)總監(jiān)|浪潮集團(tuán)有限公司

工作經(jīng)驗不限 /2023-12-18 / ￥20000-40000

工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)LED顯示產(chǎn)品的設(shè)計、研發(fā)工作；2、負(fù)責(zé)LED新技術(shù)的跟進(jìn)對接，推動LED產(chǎn)品電光轉(zhuǎn)換效率、新材料、新工藝在產(chǎn)品端應(yīng)用；3、負(fù)責(zé)推動Micro/MiniLED產(chǎn)品的設(shè)計、研發(fā)工作；4

有源研發(fā)主管|冠龍醫(yī)療

5年工作經(jīng)驗以上 /2023-12-18 / ￥20000-40000

崗位職責(zé)：1.全面負(fù)責(zé)有源產(chǎn)品的研發(fā)，確保新產(chǎn)品滿足設(shè)計要求；2.負(fù)責(zé)公司有源產(chǎn)品及其他產(chǎn)品電氣部分設(shè)計資料的搜集、整理與匯總，并對其進(jìn)行試制、檢測、驗證；3.負(fù)責(zé)提供有源產(chǎn)品及其他產(chǎn)品電氣部分資料（

全國H5游戲開發(fā)招聘
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