泰州H5游戲開(kāi)發(fā)招聘信息
- 薪酬:
不限 1000元以下 1000-1500元 1500-2000元 2000-3000元 3000-5000元 5000-8000元 8000-12000元 12000-30000元 30000-50000元 50000元以上更多
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- 福利要求
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- 五險(xiǎn)一金
- 包住
- 包吃
- 年底雙薪
- 周末雙休
- 交通補(bǔ)助
- 加班補(bǔ)助
- 房補(bǔ)
- 產(chǎn)假
- 帶薪培訓(xùn)
- 年終獎(jiǎng)
- 員工旅游
- 國(guó)內(nèi)外旅游
- 全勤獎(jiǎng)
- 帶薪年假
- 團(tuán)隊(duì)活動(dòng)
- 交通便利
- 快速晉升
- 養(yǎng)老保險(xiǎn)
- 醫(yī)療保險(xiǎn)
- 五險(xiǎn)
- 意外險(xiǎn)
- 發(fā)展空間
- 班車(chē)接送
- 住房公積金
- 提供住宿
- 提供飯餐
- 星期六日雙休
- 提供交通費(fèi)
- 職前培訓(xùn)
- 享受所有國(guó)定假日每年帶薪休假7天
- 獎(jiǎng)金提成
- 年終分紅
- 期權(quán)股票
- 崗位津貼
- 項(xiàng)目效率獎(jiǎng)
- 研發(fā)進(jìn)度獎(jiǎng)
- 業(yè)績(jī)獎(jiǎng)
- 工齡獎(jiǎng)
- 人才推薦獎(jiǎng)
- 績(jī)效獎(jiǎng)金
- 專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)金
- 探親假
- 特困補(bǔ)貼
- 月度聚餐
- 醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)
- 公司食堂
- 年度聚餐
- 男性陪產(chǎn)假
- 下午茶
- 定期體檢
- 通訊費(fèi)
- 出差補(bǔ)貼
- 餐補(bǔ)
- 節(jié)日補(bǔ)貼
- 防暑降溫費(fèi)
- 結(jié)婚禮金
- 免費(fèi)咖啡
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- 話費(fèi)補(bǔ)貼
- 水電費(fèi)補(bǔ)貼
- 服裝補(bǔ)貼
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- 商業(yè)性保險(xiǎn)
- 工作餐
- 春游
- 心理培訓(xùn)
- 技能培訓(xùn)
- 專(zhuān)家講座
- 新人培訓(xùn)
- 禮儀培訓(xùn)
- 溝通培訓(xùn)
- 英語(yǔ)培訓(xùn)
- 公費(fèi)培訓(xùn)
- 專(zhuān)項(xiàng)講座
- 證書(shū)培訓(xùn)
- 定制課程
- 頭腦風(fēng)暴
- 心得交流
- 晨會(huì)
- 夕會(huì)
- 總結(jié)會(huì)
- 外出參觀學(xué)習(xí)
- 圖書(shū)館
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- 聯(lián)誼活動(dòng)
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- 人才多
- 高薪水
- 環(huán)境好
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- 500強(qiáng)企業(yè)
- 上市公司
- 外資企業(yè)
- 雙休
- 長(zhǎng)短周
- 國(guó)企
- 彈性工時(shí)
- 工作壓力大
- 鍛煉人
- 出國(guó)機(jī)會(huì)
- 有點(diǎn)辛苦
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- 人性化
- 同事關(guān)系好
- 薪酬類(lèi)
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- 培訓(xùn)類(lèi)
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研發(fā)助理/儲(chǔ)備|五行科技股份有限公司
2年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2023-03-02 / ¥10000-20000
崗位職責(zé):1、協(xié)助研發(fā)項(xiàng)目工程師進(jìn)行研發(fā)的項(xiàng)目事務(wù)跟蹤管理工作2、協(xié)助完成研發(fā)項(xiàng)目資料的排版及維護(hù)工作。3、完成研發(fā)總監(jiān)安排的其他工作任職要求:1、本科學(xué)歷以上;2、熟練掌握EXCEL、WD、PPT等
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研發(fā)部長(zhǎng)助理|江蘇興達(dá)鋼簾線股份有限公司
5年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2023-03-02 / ¥20000-30000
1、碩士及以上學(xué)歷,金屬材料及相關(guān)專(zhuān)業(yè);2、5年及以上鋼簾線工藝研發(fā)工作經(jīng)歷;3、精通鋼簾線的生產(chǎn)工藝流程,有豐富的理論基礎(chǔ)及技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn);4、熟練運(yùn)用Office辦公軟件及minitab等相關(guān)分析軟
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Java開(kāi)發(fā)工程師(儲(chǔ)備)|江蘇興達(dá)鋼簾線股份有限公司
1年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2023-03-02 / ¥10000-10000
1、本科及以上學(xué)歷2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);3、有較好的Java語(yǔ)言基礎(chǔ)、JavaEE專(zhuān)業(yè)知識(shí),能熟練使用hibernate、Spring、mybatis等技術(shù)框架,熟練MVC開(kāi)發(fā)模式;4、熟悉微服務(wù)
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Web開(kāi)發(fā)工程師(儲(chǔ)備)|江蘇興達(dá)鋼簾線股份有限公司
3年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2023-03-02 / ¥10000-10000
1.本科及以上學(xué)歷2.熟悉Javascript,熟悉模塊化開(kāi)發(fā),有框架開(kāi)發(fā)能力;3.熟悉W3C標(biāo)準(zhǔn),對(duì)Web開(kāi)發(fā)有深刻理解;4.熟悉Angular、React、Vue等前端主流框架;
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研發(fā)儲(chǔ)干|華芯半導(dǎo)體科技有限公司
1年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2023-03-02 / ¥20000-20000
1.協(xié)助工程師完成芯片的數(shù)據(jù)整理分析,機(jī)臺(tái)的標(biāo)樣,出現(xiàn)異常及時(shí)匯報(bào)處理;2.擁有編程基礎(chǔ),熟練掌握Matlab,C語(yǔ)言,Python的優(yōu)先;3.擁有Access數(shù)據(jù)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;4.學(xué)習(xí)過(guò)數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)
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陽(yáng)極開(kāi)發(fā)工程師-泰州|藍(lán)思科技股份有限公司
工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2023-02-27 / ¥10000-10000
"崗位職責(zé):1.量產(chǎn)陽(yáng)極化拋、染色作業(yè)科學(xué)加藥3.兩班倒(一月一輪)崗位要求:化學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)工作地點(diǎn):江蘇泰州園區(qū)"
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化妝品研發(fā)|泰州度博邁醫(yī)療器械有限公司
2年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2023-02-27 / ¥10000-20000
1、負(fù)責(zé)化妝品原材料測(cè)試方法、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的建立,對(duì)化妝品原料的采購(gòu)提供技術(shù)支持;2、根據(jù)開(kāi)發(fā)計(jì)劃進(jìn)行新化妝品的配方開(kāi)發(fā)和研制工作,進(jìn)行新化妝品的功效性評(píng)估,配方穩(wěn)定性、包材相容性等測(cè)試;3、總結(jié)新化妝品
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C語(yǔ)言開(kāi)發(fā)工程師(泰州)|海隆軟件(昆山)有限公司
工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2023-02-26 / ¥6000-8000
職位要求:·2023屆應(yīng)屆本科、碩士畢業(yè)生;·計(jì)算機(jī)、軟件、電子、通信、信息、數(shù)學(xué)、自動(dòng)化、物理等相關(guān)理工科專(zhuān)業(yè);·至少熟練掌握至少一門(mén)高級(jí)編程語(yǔ)言(如JAVA、C/C+
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有源器械研發(fā)經(jīng)理|江蘇康林貝醫(yī)療器械有限公司
10年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2023-02-26 / ¥20000-40000
1、掌握國(guó)家醫(yī)療器械方面政策、行業(yè)技術(shù)發(fā)展動(dòng)態(tài)及產(chǎn)品更新?lián)Q代情況,定期向總經(jīng)理提交分析報(bào)告;2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,擬定新產(chǎn)品研發(fā)發(fā)展規(guī)劃;3、主持或負(fù)責(zé)新產(chǎn)品研發(fā)(有源)的立項(xiàng)、技術(shù)方法決策,并組織實(shí)
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產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工程師|泰州中來(lái)光電科技有限公司
2年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2023-02-26 / ¥10000-10000
崗位職責(zé):1、把握行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),分析、跟蹤競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,定期完成分析報(bào)告或產(chǎn)品建議2、整合公司內(nèi)外信息,協(xié)助完成公司的技術(shù)路線及產(chǎn)品功率預(yù)測(cè)3、對(duì)接技術(shù)部分,跟蹤新產(chǎn)品導(dǎo)入及訂單執(zhí)行情況4、產(chǎn)品資料的日常
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研發(fā)質(zhì)量保證部總監(jiān)(J10116)|江蘇瑞科生物技術(shù)股份有限公司
10年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2023-02-24 / ¥30000-60000
工作職責(zé):1.組織建設(shè)、完善、實(shí)施研發(fā)質(zhì)量管理體系,確保質(zhì)量體系支持公司項(xiàng)目的國(guó)內(nèi)外注冊(cè)申報(bào);2.根據(jù)目標(biāo)市場(chǎng)藥監(jiān)機(jī)構(gòu)的法規(guī)變化,進(jìn)行研發(fā)質(zhì)量管理體系文件的適應(yīng)性和有效性評(píng)估,并持續(xù)改進(jìn);3.在IPD
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研發(fā)主管|徐州星享網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2023-02-24 / ¥15000-25000
1.根據(jù)公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃和年度計(jì)劃,制定研發(fā)項(xiàng)目計(jì)劃;2.負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品設(shè)計(jì)過(guò)程中的設(shè)計(jì)評(píng)審,技術(shù)驗(yàn)證和技術(shù)確認(rèn);3.負(fù)責(zé)三類(lèi)醫(yī)療器械研發(fā)項(xiàng)目的系統(tǒng)管理,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)做好新產(chǎn)品立項(xiàng)、基礎(chǔ)研究和工藝研究等工作
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研發(fā)部門(mén)財(cái)務(wù)項(xiàng)目支持|深圳青桐盛夏科技有限公司
3年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2023-02-17 / ¥15000-30000
1、負(fù)責(zé)研發(fā)部門(mén)研發(fā)費(fèi)用管理,合理歸集各項(xiàng)各階段費(fèi)用,執(zhí)行數(shù)據(jù)分析,部門(mén)與其他基地共享費(fèi)用的分?jǐn)偣芾?、審核各部門(mén)提報(bào)的分?jǐn)倲?shù)據(jù)合理性、制定分?jǐn)倕f(xié)議,及時(shí)輸出費(fèi)用數(shù)據(jù);2、負(fù)責(zé)研發(fā)部門(mén)費(fèi)用管理、確保預(yù)算
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BMS硬件開(kāi)發(fā)工程師|雙登集團(tuán)股份有限公司
3年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2023-02-17 / ¥25000-40000
工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)硬件的原理圖、PCBlayout設(shè)計(jì);2、負(fù)責(zé)硬件調(diào)試,并協(xié)助軟件進(jìn)行系統(tǒng)調(diào)試;3、協(xié)助測(cè)試工程師完成產(chǎn)品測(cè)試方案,跟蹤測(cè)試,解決測(cè)試過(guò)程中的BUG;4、負(fù)責(zé)BMS生產(chǎn)資料的輸出,量
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Java開(kāi)發(fā)工程師-泰州|蘇州廣立信息技術(shù)有限公司
1年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2023-02-17 / ¥10000-10000
崗位職責(zé):1、在開(kāi)發(fā)經(jīng)理的帶領(lǐng)下參與基于JAVA技術(shù)的應(yīng)用系統(tǒng)開(kāi)發(fā),負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)系統(tǒng)中某些功能的開(kāi)發(fā)工作或者負(fù)責(zé)整個(gè)系統(tǒng)的維護(hù)工作;2、在開(kāi)發(fā)經(jīng)理的協(xié)助下,根據(jù)需求完成某些功能的設(shè)計(jì)、編碼、測(cè)試以及相關(guān)文
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研發(fā)副總|上海鵬健醫(yī)療科技有限公司
5年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2023-02-16 / ¥100000-150000
1、領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)新中心研發(fā)團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)公司各研發(fā)平臺(tái)工藝的研發(fā)實(shí)施;2、負(fù)責(zé)組織設(shè)計(jì)合理高效的mRNA、平臺(tái)開(kāi)發(fā)、發(fā)酵、純化等工藝開(kāi)發(fā)及路線優(yōu)化,開(kāi)發(fā)穩(wěn)定且持續(xù)放大的上下游工藝,指導(dǎo)具體研究工作,包括方案設(shè)計(jì)
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2023校招-研發(fā)類(lèi)-藥理毒理研究員|江蘇邁威康新藥研發(fā)有限公司
工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2023-02-15 / ¥6000-8000
崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)臨床前藥理毒理相關(guān)研究的試驗(yàn)設(shè)計(jì)、業(yè)務(wù)溝通及實(shí)施;2.負(fù)責(zé)申報(bào)資料中藥理毒理部分的撰寫(xiě),配合注冊(cè)人員完成新藥申報(bào)工作;3.進(jìn)行產(chǎn)品相關(guān)技術(shù)、產(chǎn)品資料調(diào)研、收集和分析。任職要求:1.具
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2023校招-研發(fā)類(lèi)-活性分析研究員|江蘇邁威康新藥研發(fā)有限公司
工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2023-02-15 / ¥10000-10000
崗位職責(zé):大分子藥物體外活性分析方法建立,臨床前和臨床生物樣本分析方法建立任職要求:1.本科學(xué)歷要求英語(yǔ)四級(jí)及以上,研究生以上學(xué)歷要求英語(yǔ)六級(jí),聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)能力俱佳。2.熟悉DOE類(lèi)、數(shù)理統(tǒng)計(jì)類(lèi)、生
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2023校招-研發(fā)類(lèi)-儀器分析研究員|江蘇邁威康新藥研發(fā)有限公司
工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2023-02-15 / ¥10000-10000
崗位職責(zé):1.大分子藥物液相和毛細(xì)管電泳等相關(guān)分析方法開(kāi)發(fā)和常規(guī)檢驗(yàn)任職資格:1.本科學(xué)歷要求英語(yǔ)四級(jí)及以上,研究生以上學(xué)歷要求英語(yǔ)六級(jí),聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)能力俱佳。2.熟悉DOE類(lèi)、數(shù)理統(tǒng)計(jì)類(lèi)、生物信息
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2023校招-研發(fā)類(lèi)-細(xì)胞培養(yǎng)/純化/制...|江蘇邁威康新藥研發(fā)有限公司
工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2023-02-15 / ¥10000-10000
崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)細(xì)胞培養(yǎng)工藝開(kāi)發(fā),主要包括細(xì)胞培養(yǎng)基開(kāi)發(fā)以及與產(chǎn)品質(zhì)量相關(guān)的工藝優(yōu)化2.負(fù)責(zé)搖瓶和反應(yīng)器優(yōu)化實(shí)驗(yàn)方案的撰寫(xiě)和實(shí)施,推動(dòng)各項(xiàng)目工藝優(yōu)化工作按照預(yù)定的時(shí)間節(jié)點(diǎn)進(jìn)行。3.負(fù)責(zé)工藝優(yōu)化實(shí)驗(yàn)數(shù)
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